Tekniikan alan rekrytointi
Tekniikan alan rekrytointi – tarjoamme apua yhdessä yritysten tärkeimmistä toiminnoista; rekrytoinnissa eli työntekijähaussa. Rekrytoinnissa palveluntarjoaja etsii asiakasyritykselleen työntekijän asiakkaan määrittämien kriteerien perusteella. Rekrytointipalvelu tapahtuu käyttäen useaa kanavaa, kuten
- Työpaikkailmoitukset
- Avoimien paikkojen markkinointi mm. sosiaalisessa mediassa
- Qasvun oma valmis verkosto
- Suorakontaktointi eli sourcing.
Kun sopivat kandidaatit löytyvät, heidän kanssaan käydään keskustelut, jonka jälkeen potentiaalisimmat ehdokkaat esitellään asiakasyrityksille. Tänä päivänä rekrytointi on haastavaa ja aikaa vievää, sillä kaikki yritykset kilpailevat samoista osaajista. Rekrytointipalvelu sopii yritykselle, mikäli yrityksellä ei ole sopivien henkilöiden hakemiseen
- resursseja
- aikaa
- osaamista
- jaksamista
Tekniikan alan rekrytointi Qasvulla
Tekniikan alan rekrytointi voi olla haastavaa ja tekniikan alan osaajien kysyntä yrityksissä on suurta. Kokeneempia ammattilaisia voi olla vaikea houkutella pelkän työpaikkailmoituksen perusteella, joten usein tarvitaan muitakin keinoja, kuten olemassa olevien verkostojen hyödyntämistä sekä sopivien osaajien lähestymistä suoraan. Toisaalta uraansa aloittavien osaajien rekrytointi vie myös aikaa, sillä hakemuksia saapuu tyypillisesti paljon ja niiden joukosta potentiaalin tunnistaminen vie resursseja. On myös tärkeää pitää hakuprosessin aikana työnantajamielikuvasta huolta.
Autamme Qasvulla yrityksiä tekniikan alan asiantuntijoiden rekrytoinneissa. Qasvun rekrytointipalvelu on joustava palvelu, joka voidaan tarjota peruspalveluna tai sitten räätälöitynä kokonaisuutena. Rekrytointipalvelumme tarkoitus on yhdistää työ ja osaaminen eli yritykset ja työntekijät keskenään. Meillä on kattava verkosto nuoria ja kokeneita ammattilaisia, jotka ovat valmiita ottamaan seuraavan askeleen urallaan.
Vaativimpiin tekniikan alan rekrytointeihin olemme tarjonneet apua sourcing-palvelullamme. Sourcing-palvelu on suorakontaktointia LinkedInin kautta. Lisää sourcing-palvelusta voit lukea täältä.
Vaikka Qasvun rekrytointipalvelu koostuu monesta eri osa-alueesta, tärkein vahvuutemme Qasvulla on aito välittäminen asiakkaasta ja työnhakijasta. Haluamme olla johtava kasvun kumppani yrityksille ja työntekijöille. Qasvulle tärkeä mittari asiakastyytyväisyyden lisäksi on hakijoiden tyytyväisyys hakuprosessiin niin Qasvun kuin asiakkaan päässä. Toinen tärkeä osa-alue on, että panostamme jokaiseen hakuun. Käytämme aikaa hakuun ja siitä näyttönä onkin korkea fillratemme.
Julkaisemme työpaikkailmoituksia kotisivuillamme ja sen lisäksi työnhakusivustoilla. Avoimia paikkoja markkinoidaan sosiaalisessa mediassa mm. Facebookissa, Instagramissa ja LinkedInissä. Teemme myös suorakontaktointia tavoittelemalla henkilökohtaisesti potentiaalisia kandidaatteja.
Olemme auttaneet asiakkaitamme muun muassa seuraavien tekniikan alan osaajien rekrytoinnissa:
- insinöörit
- diplomi-insinöörit
- sähköinsinöörit
- rakennusinsinöörit
- hankintainsinöörit
- suunnitteluinsinöörit
- huoltoinsinöörit
- tuotantoinsinöörit
- konsultit
- harjoittelijat
- kesätyöntekijät
Yritys:
Tarvitsetko apua tekniikan alan rekrytoinnissa tai haluatko kuulla lisää Qasvun rekrytointipalveluista?
Varaa sopiva aika asiantuntijoidemme kanssa ja keskustelemme kanssasi rekrytointitarpeistanne. Ainutlaatuinen nuorten ja kokeneiden ammattilaisten verkostomme mahdollistaa oikeiden osaajien yhdistämisen juuri teidän tarpeisiinne. Tunnemme jäsenemme henkilökohtaisesti; käymme jokaisen yhteisömme uuden jäsenen kanssa puolen tunnin keskustelun heidän ammatillisista kiinnostuksen kohteistaan ja motivaatiostaan. Laajan verkostomme yksityiskohtainen tuntemus mahdollistaa soveltuvimpien ammattilaisten löytämisen teidän tarkoitukseenne.
Nähdään verkkotapaamisessa! Olisiko tähän hyvä laittaa linkki varaukseen?
Tutustu lisää yrityksille suunnattuihin palveluihimme, kuten rekrytointipalveluun, täältä.
Työnhakija:
Tekniikan alan työnhakija – aloita työnhaku varaamalla puhelu kanssamme. Olit sitten juuri nyt etsimässä uusia mahdollisuuksia tai haluat vain kuulla vaihtoehdoista – aina on oikea aika keskustelulle! Puhelu on 100% luottamuksellinen ja keskittyy taustaasi, mielenkiinnon kohteisiisi ja unelmatyöhösi. Olemme sinuun yhteydessä juuri sinulle sopivista työmahdollisuuksista puhelimitse tai sähköpostitse.
Voit varata puhelut täältä.
Avoimia työpaikkoja pääset tarkastelemaan täältä.